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本文作者: 楊波 | 2016-10-24 17:07 |
創(chuàng)始于1972年的現(xiàn)代重工(HHI)總部位于韓國(guó)港口城市蔚山,經(jīng)過(guò)近半個(gè)世紀(jì)的發(fā)展,目前它已經(jīng)成為全球最大的造船廠。除了造船外,最不容忽視的一點(diǎn)是——HHI 也造機(jī)器人。
作為 HHI 機(jī)器人研究機(jī)構(gòu)的高級(jí)研究員,Hyun-Kyu Lim 接受了 PBS Newshour 記者的采訪。在蔚山總部的廠房里, Lim 指著一個(gè)大型機(jī)械臂說(shuō):“你看,它晃動(dòng)得很厲害。”毫無(wú)疑問(wèn),這樣的晃動(dòng)會(huì)讓機(jī)器人的生產(chǎn)力和精準(zhǔn)度降低。隨后,Lim 將他們近期使用的一個(gè)機(jī)器人控制器開關(guān)打開,機(jī)械臂便開始平穩(wěn)地左右移動(dòng),晃動(dòng)程度顯著降低。
對(duì)此,Lim 表示,現(xiàn)在的機(jī)器人變得更加精準(zhǔn),速度也提高了40%,它們甚至可以在一秒內(nèi)完成點(diǎn)焊?!叭祟愂歉静豢赡茏龅??!迸c此同時(shí),速度的提升讓 HHI 機(jī)器人的銷售速度比2000年他剛參加工作的時(shí)候,提高了10倍。Lim 認(rèn)為,未來(lái)的工廠里只有機(jī)器人。
從1960年第一個(gè)機(jī)器人加入通用汽車廠的流水線開始,工業(yè)機(jī)器人已經(jīng)為制造業(yè)效力了半個(gè)多世紀(jì)。隨著科學(xué)技術(shù)的創(chuàng)新,工業(yè)機(jī)器人的工作量加大,價(jià)格也變得越發(fā)親民。國(guó)際機(jī)器人學(xué)聯(lián)合會(huì)提供的數(shù)據(jù)顯示,在2010年到2015年之間,工業(yè)機(jī)器人的全球銷售量提高了59%。
HHI 研究中心的副總裁 Dae Young Kim 表示,目前 HHI 在船只制造過(guò)程中使用了四個(gè)機(jī)器人系統(tǒng),而機(jī)器人的加盟讓他們的生產(chǎn)力提高了170%左右。
要知道,在全球范圍內(nèi)的制造業(yè)里,韓國(guó)的機(jī)器人占比是最高的。但是隨著機(jī)器人的效率的提升和價(jià)格的降低,HHI 需要做的是讓機(jī)器人少做一些技術(shù)含量低的活兒,從而保持它們的競(jìng)爭(zhēng)力。
Dae Young Kim 分析道:“我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是包括中國(guó)、印度、越南在內(nèi)的廉價(jià)勞動(dòng)力國(guó)家。我認(rèn)為,如果我們想要在造船業(yè)活下去的話,就要將勞動(dòng)力價(jià)格降低20%。”
對(duì)此,麻省理工學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)家兼 Initiative on the Digital Economy 研究中心的主管 Erik Brynjolfsson 認(rèn)為,許多東亞國(guó)家是自動(dòng)化的中心。
“在中國(guó)或是越南的工廠里,你會(huì)看到上千名工人在流水線上做一些重復(fù)性很高的無(wú)聊工作,而這些工作完全可以由機(jī)器人勝任。而在韓國(guó)和世界上的其他地方,這類機(jī)器人變得越來(lái)越便宜,能做得事情也越來(lái)越多,大有取代勞工之勢(shì)?!?/p>
所以,機(jī)器人是真的要和工人搶飯碗了嗎?下面,讓我們看一組數(shù)據(jù):
今年,富士康公司用機(jī)器人代替了6萬(wàn)名勞工;
2012年,亞馬遜買下一家叫 Kiva 的機(jī)器人公司。目前在亞馬遜遍布世界各地的廠房?jī)?nèi),有超過(guò)3萬(wàn)個(gè)機(jī)器人在工作;
為了讓韓國(guó)的競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng),政府和現(xiàn)代汽車集團(tuán)投資7600萬(wàn)美金,打造智能工廠,旨在讓生產(chǎn)過(guò)程中的設(shè)計(jì)到分配都實(shí)現(xiàn)數(shù)字化。另外,三星也在和政府合作,目的是在全國(guó)范圍內(nèi)打造600個(gè)智能工廠。
這樣的勢(shì)頭一定會(huì)讓很多工人惴惴不安。來(lái)自蔚山的一名叫作 Jonghoon Kim 國(guó)家議員在接受 PBS Newshour 的采訪時(shí)就表示,很多工人都在擔(dān)心這些全自動(dòng)的機(jī)器人最終會(huì)取代他們,讓他們無(wú)法養(yǎng)家糊口。
“如果我們只考慮到公司的利益,工人的生活水平就會(huì)降低。同時(shí),工人們開始擔(dān)心自己是否能保住飯碗,這會(huì)引發(fā)各種不同的社會(huì)矛盾。雖然我們沒(méi)有解藥,但毫無(wú)疑問(wèn)的是,政府、公司和工人們必須統(tǒng)一戰(zhàn)線?!?/p>
其實(shí),美國(guó)也面臨著類似的問(wèn)題。今年麥肯錫公司發(fā)布的一份報(bào)告顯示,在未來(lái)的十年內(nèi),59%的制造工作會(huì)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化,其中包括焊接工、切割工等等。另外,73%的食品服務(wù)業(yè)、53%的零售業(yè)和43%的金融保險(xiǎn)業(yè)也將實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化。
對(duì)此,Erik Brynjolfsson 表示:“下一個(gè)十年內(nèi),一切都會(huì)見(jiàn)分曉。我們應(yīng)該思考的是,如何運(yùn)用這樣強(qiáng)大的技術(shù),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)向更好的方向發(fā)展、創(chuàng)建共享的繁榮呢?”另外 Brynjolfsson 還在《The second machine age》一書中提到,幾乎所有的職業(yè)都會(huì)受到自動(dòng)化的影響,而首當(dāng)其沖的正是美國(guó)。
“我認(rèn)為和第一次工業(yè)革命相比,這次的技術(shù)革新在規(guī)模和范疇上都會(huì)存在一些變化。目前,我們正處于初始階段。我們會(huì)見(jiàn)證更多財(cái)富的誕生,但它們也會(huì)給社會(huì)帶來(lái)巨大的破壞。”
Brynjolfsson 表示:“首先,我們一定要認(rèn)識(shí)到這場(chǎng)巨變可能給我們的社會(huì)造成的負(fù)面影響,并且正視它。在第一次工業(yè)革命中,污染問(wèn)題和童工問(wèn)題最讓頭疼。但萬(wàn)幸的是,我們推動(dòng)了大眾教育、改進(jìn)了稅收政策、發(fā)明了社會(huì)保障系統(tǒng)、建立了醫(yī)療救助體系。這些積極的變化讓工業(yè)革命的負(fù)面影響得到了舒緩,并且創(chuàng)造了更多健康的、高素質(zhì)的勞動(dòng)力。”
Brynjolfsson 認(rèn)為:“我們要制定符合21世紀(jì)時(shí)代背景的全新的社會(huì)規(guī)劃和稅收政策。至于這次變革的規(guī)模和范疇,我認(rèn)為至少會(huì)和第一次工業(yè)革命一樣大?!绷硗?,他還推薦政府鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè),讓公司通過(guò)稅收激勵(lì)政策為人們創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)。
Brynjolfsson 認(rèn)為,這些政策的制定非常有必要,并且是可以落地的。經(jīng)濟(jì)學(xué)家、政策制定者和企業(yè)家需要聯(lián)手讓經(jīng)濟(jì)活起來(lái)?!?span style="line-height: 28.8px;">如果我們稍有閃失,就會(huì)連累到很多人。”
在韓國(guó),HHI 正在嘗試讓機(jī)器人進(jìn)入醫(yī)藥行業(yè),幫助護(hù)士移動(dòng)病人、幫助醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)。同時(shí),康復(fù)輔助型機(jī)器人可以減少病人進(jìn)行理療的時(shí)間。而面臨著造船業(yè)的巨大壓力,Dae Young Kim 則表示,他們研發(fā)的下一代的機(jī)器人會(huì)利用 AI 技術(shù)進(jìn)行機(jī)器學(xué)習(xí),因此和人類會(huì)更加相似。這代機(jī)器人可能會(huì)在2020年誕生。
韓國(guó)工業(yè)機(jī)器人要發(fā)力了,美國(guó)工人的飯碗還能保住嗎?
via PBS
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