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Ariel Garten，既是一名服裝設計師也是一名心理治療師，然而現(xiàn)在她卻從事著與兩者都不相關的工作——軟件開發(fā)。
由于在高中期間對科學領域的濃厚興趣，Garten參與了學校干細胞實驗室的研究，與此同時，她也擁有自己的服裝生產(chǎn)線，并且提供送貨上門的服務。從大學到畢業(yè)，她都一直對這兩件事情保持著充足的熱情，在不斷的努力下，她在多倫多的市中心開了一家自己的服裝店，同時也成為了一名見習心理治療師。
Garten表示自己一直在努力尋將神經(jīng)學技術與人腦意識結合在一起的方法，2007年Garten建立InteraXon公司后，她找到了這種方法。但公司當時沒有就此立即推出任何產(chǎn)品，Garten想要研究如何將腦電波應用在計算機技術上。
在她的努力之下，2010年溫哥華冬奧會上，通過使用公司的腦電波傳感頭盔，佩戴者僅憑借意念就點亮了加拿大的全部陸標。這項技術隨后被用于一款名為Muse的頭帶上。產(chǎn)品在零售商店銷售，要價300美元，和一款名為Calm的應用程序配合使用，用于減壓和提高使用者的專注力。
Muse會將腦電波轉化為風的聲音，人的注意力和焦慮的情緒會在風聲中逐漸消失，當用戶情緒完全冷靜下來后，Calm的應用界面會出現(xiàn)一群鳥作為提示。
但這樣的產(chǎn)品方案并不是每次都能給公司帶來收益。Garten提出公司團隊在明年要致力于產(chǎn)品的市場迎合，以及腦傳感研究。公司目前擁有50員工并且從投資者處集得了1000萬美元資金。要知道，一名完全外行設計師和心理治療師投身軟件行業(yè)并不常見。
Garten表示她能夠很客觀的對自己進行評判，她認為是她進行過的臨床醫(yī)學訓練讓她能夠很好的區(qū)分消極情緒和積極情緒，在她看來，負面情緒就是人腦內的垃圾，完全沒有存在的必要。
雖然Garten的性格外向，但她表示在面對一大幫人發(fā)言時她還是會緊張。作為公司的CEO，她需要每天就公司情況以及公司產(chǎn)品進行總結，面對如此多的人，Garten必須有意識地克制自己的情緒。
Muse設計成穿戴品是非常具有挑戰(zhàn)性的，用戶關注的不僅僅是產(chǎn)品的外表，而是需要考慮到它給用戶帶來的感受和提供的功能。
Muse并不像市場上那些功能性和可穿戴性不強的產(chǎn)品，它擁有它們所沒有的一項“特技”：人腦的情緒控制。
Muse誕生在正確的時間正確的地點是它能夠取得一定成績的部分原因，她認為Muse能夠維持持續(xù)的銷售是因為大多數(shù)客戶很喜歡它，公司目前收到的回饋都是很樂觀的。
作為一名心理治療師，和其他的管理者相比，Garten能更好的洞察到員工的動機和意圖。雖然她本人并不喜歡以此去窺探員工的想法或情緒，但她表示在招聘新員工時，她會關注應聘者的應聘動機是否和公司宗旨一致。
Garten表示善于聆聽在InteraXon內部是非常重要的。她主張員工對自己所聽所想的充分的表達出來，特別是在公司會議的時候。
Garten并不在意自己在一個男性居多的領域工作，同樣，對于那些所謂的風險投資者們對女性創(chuàng)業(yè)者的偏見她也不當一回事。
因為自己是一名女性，公司的確流失了很多業(yè)務，但正是因為自己的女性身份，公司也得到了許多。所以在她看來，這種所謂“男女論”是不公平的。
她近期剛剛招聘了一名女性擔任公司的市場銷售的高級副經(jīng)理，她說當公司招聘年輕員工時，是不在乎男女的。
via fc
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