Elon Musk身世顯赫，而與他談話絕對(duì)不會(huì)讓你卑微到塵埃里去，但是...

《彭博商業(yè)周刊》記者Ashlee Vance寫了一本Musk傳記《硅谷鋼鐵俠:埃隆·馬斯克的冒險(xiǎn)人生》，在書中Vance描述，作為特斯拉和SpaceX 的CEO， Musk是一位公正無私的人，至少在SpaceX可以體現(xiàn)。

嗯，這篇文章并不打算告訴你這位硅谷鋼鐵俠如何拯救世界。而是，另一些讓他看起來更像人類的事情。當(dāng)然，也不是與谷歌拉里·佩奇“我到你家過夜”的友誼。

Vance在書中寫道：

Elon 在剛開始面試的時(shí)候，他很有可能在寫郵件或者忙工作，說話不多。不要為此感到恐慌，這是很正常的現(xiàn)象。最后，他會(huì)把椅子朝向你，盡管如此，他也不會(huì)與你有眼神接觸或者承認(rèn)的你的存在。也不要為此感到恐慌，這也是正常的。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，他會(huì)和你說話的。

這聽起來很糟糕嗎？雷鋒網(wǎng)小編告訴你，還有更糟糕的：Musk在這個(gè)的過程中，在某個(gè)特殊的時(shí)刻，還會(huì)出謎題來“刁難”對(duì)方。在書中，作者是這樣描述的：

突然間，Musk會(huì)拋出一句話‘你現(xiàn)在站在地球的表面，然后，你向南方走一英里，向西方走一英里，再向北方走一英里。你現(xiàn)在在哪里？’

除了這一點(diǎn)很“奇葩”，在看人這方面，Musk可謂老練犀利，而且對(duì)賢才也有謙卑之心。據(jù)說，Musk面試過SpaceX公司的前1000員工以及數(shù)名工程師，是一個(gè)深諳招人之道的能手，當(dāng)然，特斯拉和PayPal的員工也經(jīng)過他的法眼。

在SpaceX創(chuàng)立之期，Musk幾乎把全國名牌大學(xué)的優(yōu)秀學(xué)子名單收刮一遍，然后逐個(gè)打電話，把人挖過來。一名通過這種方式招過來的筒子回憶道：

“當(dāng)時(shí)，我還以為這是一場(chǎng)惡作劇。沒有一個(gè)時(shí)刻，讓我相信對(duì)方是一家制造火箭的公司?！?/p>

不過，在其他場(chǎng)合，Musk會(huì)因?yàn)闇Y博的知識(shí)和業(yè)務(wù)能力給人留下深刻的印象。

如果面談和面試過程看起來比較嚇人的話，那么你一定要見識(shí)一下Musk對(duì)工作的要求。

眾所周知，Musk是那種一天工作超過20小時(shí)的工作狂人，無論是工作日還是周末。從某種程度上，Musk與喬布斯很相似，總是給手下布置幾乎不可能完成的任務(wù)和提出極其苛刻的工作要求，也會(huì)嘮叨那些沒有達(dá)標(biāo)或者延誤工作進(jìn)程的員工。有時(shí)候，甚至通過證明自己能夠解決工作難題來羞辱那些表現(xiàn)差的員工。

根據(jù)一名同事的說法，Musk對(duì)解雇的觀點(diǎn)是：在考慮解雇一個(gè)人的時(shí)候，正是解雇的時(shí)候。此外，書中還引用一名前特斯拉經(jīng)理的話來描述Musk：

有時(shí)候，他表現(xiàn)出難以置信的令人生畏感，但是并不是時(shí)時(shí)刻刻都讓你這樣覺得。他會(huì)盡全力去毀滅你，如果你幸存下來，他才決定是否重用你。他需要體會(huì)到，你和他一樣瘋狂。

最后，本著好奇的赤子之心，雷鋒網(wǎng)小編扒拉一下那個(gè)謎題。其實(shí)，它有兩個(gè)答案，你在北極或者在一個(gè)靠近南極的地方。呵呵...

如果，你對(duì)Elon Musk還感到好奇，可以看雷鋒網(wǎng)早前報(bào)道關(guān)于他的軼聞，更加立體了解他。

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