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本文作者:雷鋒網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)安全專(zhuān)欄作者,李勤
俗話說(shuō),不想當(dāng)將軍的士兵不是好廚子。
咳咳。
老板們到底在想什么?搞懂了這個(gè)宇宙最復(fù)雜的問(wèn)題,感覺(jué)你就離升職加薪,走上人生巔峰不遠(yuǎn)了。
作為一名安全圈寶寶,你的老板、客戶(hù)可能是一位首席信息安全官
(CISO)
搞懂了他在想什么,憂心老板之所思,你就能在業(yè)務(wù)上開(kāi)拓新天地。
為了搞清楚這個(gè)問(wèn)題,我們和1100多位來(lái)自澳大利亞、加拿大、中國(guó)、法國(guó)、德國(guó)、印度、 日本、韓國(guó)、新加坡、英國(guó)和美國(guó)的CISO們促膝談心、秉燭夜談,說(shuō)干了口水,終于讓他們說(shuō)出了掏心窩子的話……
但是這里只說(shuō)中國(guó)
中國(guó)的CISO最擔(dān)憂的第一個(gè)問(wèn)題是:
云的優(yōu)點(diǎn)是老板們難以抵抗的
92%
中國(guó)CISOs認(rèn)為
確保云應(yīng)用符合合規(guī)要求是他們所面臨的最大工作壓力之一。
企業(yè)的身上都背著幾座大山。
2016年4月27日,歐洲議會(huì)通過(guò)了《一般數(shù)據(jù)保護(hù)條例》 (簡(jiǎn)稱(chēng)“GDPR”)法律條例,并將在2018年5月25日生效。
你心中一樂(lè):我們又沒(méi)在歐盟做生意,關(guān)我們什么事!
其實(shí),該條例的管理范圍不僅限于總部位于歐盟國(guó)家的企業(yè),還同樣適用于與歐盟公民相關(guān)并擁有公民個(gè)人數(shù)據(jù)的全球企業(yè)。
如果不合規(guī),會(huì)有什么后果?
根據(jù)GDPR條例,如果企業(yè)無(wú)法滿(mǎn)足合規(guī)要求,會(huì)面臨高達(dá)2000萬(wàn)歐元或4%年收益的罰款
哪個(gè)金額更高,罰哪個(gè)。
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老板最擔(dān)心的是
你們干這些:
使用未被批準(zhǔn)的云應(yīng)用
未能充分跟蹤已批準(zhǔn)云應(yīng)用中的活動(dòng)
屬于企業(yè)的移動(dòng)設(shè)備到底怎么管理?
合規(guī)所管控的敏感數(shù)據(jù)在云應(yīng)用中分享得high起來(lái)
還有就是遵守國(guó)家和地區(qū)所特定的數(shù)據(jù)保留和管理?xiàng)l例
一座座大山壓在了老板的心坎上
還怎么
給你
漲工資!漲工資!漲工資!
不要以為我在瞎說(shuō)
你們以為老板真的把控大局了么
CISO因?yàn)橐艿氖虑樘嗔?br/>
其實(shí),云上到底上了什么應(yīng)用根本不是很清楚
CISO們以為,自己企業(yè)只上了30-40個(gè)應(yīng)用呢
不曾料想,進(jìn)度條是——
他們根本不知道,自身企業(yè)所使用的云應(yīng)用中,30%為未經(jīng)批準(zhǔn)的應(yīng)用,也被稱(chēng)為“影子應(yīng)用”
他們不僅懷疑自己的員工,呵呵噠,還懷疑CEO啥都不懂
開(kāi)啟了暗自懟模式
70%
的中國(guó)CISOs認(rèn)為,
自己企業(yè)的CEO可能在某些情況下,違反企業(yè)的內(nèi)部安全協(xié)議
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新年的鐘聲早在半年前敲響
2017年
老板們
痛定思痛
準(zhǔn)備在這些地方砸錢(qián)、砸錢(qián)、砸錢(qián)
計(jì)劃增加IT人員安全培訓(xùn)花銷(xiāo)支出的比例
中國(guó)的CISO舍得花錢(qián)
計(jì)劃增加培訓(xùn)支出的中國(guó)CISOs比例高于所有其他受調(diào)研國(guó)家
中國(guó)CISOs表示2017年,新加入的IT員工在入職培訓(xùn)期間
平均將接受17個(gè)小時(shí)的安全培訓(xùn)!
但是!
專(zhuān)家說(shuō),你以為我前面說(shuō)了這么多
就這么來(lái)一句員工培訓(xùn)?
想什么呢!
怎么夠!
不管你采用什么端到端的安全解決方案
你還會(huì)面臨這些問(wèn)題
網(wǎng)絡(luò)犯罪組織伺機(jī)而動(dòng)
隨時(shí)準(zhǔn)備發(fā)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)攻擊
利用合法的操作系統(tǒng)、工具和云服務(wù)中的漏洞來(lái)破壞企業(yè)網(wǎng)絡(luò)
TIPS
消除潛在漏洞
提高可見(jiàn)性與管控力,對(duì)用戶(hù)通過(guò)云上傳、存儲(chǔ)和共享的敏感內(nèi)容進(jìn)行管理
減少對(duì)一次性修復(fù)與被動(dòng)打補(bǔ)丁的依賴(lài)
部署主動(dòng)的端到端解決方案
最后,如果你想了解更多措施,為老板分憂解難
感覺(jué)
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(反正我也不想打廣告,你們就自己看吧)
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注:本文研究數(shù)據(jù)參考自安全企業(yè)賽門(mén)鐵克的調(diào)研,與1000多名大老板秉燭夜談
本文作者:雷鋒網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)安全專(zhuān)欄作者,李勤
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